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TEMARIO |
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1. |
Conciliación de las obligaciones laborales y familiares. |
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1.1 |
Licencias por motivos familiares |
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- Licencia por paternidad |
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- Licencia por familiar enfermo, accidentado o con enfermedad terminal |
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- Licencia para trabajadores con dependientes con discapacidad que requieren asistencia médica o rehabilitación |
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- Protección de trabajadores víctimas de violencia |
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- Licencia laboral por adopción |
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- Licencia para la realización de exámenes oncológicos. |
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- Facilidades por Alzheimer de familiares del trabajador. |
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- Licencia por fallecimiento de familiar. |
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1.2 |
Protección especial de la madre trabajadora - El fuero maternal. |
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- Derecho de reasignación de labores en caso de trabajo de riesgo. |
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- Protección contra el despido. |
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- Derecho al descanso pre y post natal. |
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- Derecho a la hora de lactancia. |
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- Implementación de lactarios. |
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1.3 |
Nueva regulación de la asignación familiar. |
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EXPOSITOR |
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DR. JORGE CASTILLO GUZMÁN: Especialista en Derecho Laboral. |
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Abogado de la Pontificia Universidad Católica del Perú PUCP. Especialista en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social.Ha publicado libros especializados en Derecho del Trabajo y Seguridad Social, consultor de empresas públicas y privadas, conferencista, capacitador y docente en congresos y seminarios de la especialidad. Socio fundador de Factum Consultores Laborales. |